沃尔玛停止为一些兼职工人提供福利


美国最大的私营部门雇主沃尔玛商店(Wal-Mart Stores Inc)周二表示,由于医疗费用不断膨胀,它将不再为部分美国兼职工人带来健康福利该公司表示,这将阻止每周工作时间少于30小时的兼职员工的健康福利沃尔玛在一篇博客文章中表示,此举预计将影响该公司员工的2%左右 “就像每家公司一样,沃尔玛继续面临不断上升的医疗保健成本,”该公司全球福利高级副总裁萨利·韦尔伯恩在帖子中写道 “今年,费用很高,导致我们在开始年度招生时做出一些艰难的决定,”她说沃尔玛在8月份削减了全年盈利预测,理由是员工福利成本上升等等该公司当时表示,由于入学人数和医疗费用上涨,预计今年将在美国医疗保健上花费5亿美元,高于2月份的3.3亿美元周二,沃尔玛表示将在2015年增加其所有美国员工的保费对于最受欢迎且成本最低的员工计划,沃尔玛表示,保费将增加3.50美元,达到每个工资期21.90美元现在订阅,跟上这个故事和更多内容该公司表示,它正在改变一些工作时间超过30小时的兼职工人的资格条款它没有提供有关这些变化的详细信息沃尔玛在全球拥有近220万名员工,其中包括美国的130万名员工该公司的股票在纽约证券交易所早盘交易中几乎没有变化,
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