乡村之声员工需要更好的薪酬和更好的咖啡


纽约乡村之声的员工,60岁左右的每周一次的周五下午,为了追求更好的工资,更好的工作条件,以及更好的咖啡,他们在周日下午休息在一份新闻稿中,乡村声音谈判单位的成员解释说,Voice的工会UAW Local 2110每三年与经理谈判一份新的合同这一次,管理层提出的建议只包括低薪加薪和更加强劲的医疗保健费用高峰这些建议还将家庭时间缩短一半,减少高级emoloyees的遣散费(如果在去年的“血洗”裁员之后还有剩余),并且在没有试用期的情况下解雇员工更容易哦,但还有更多:管理层也试图从我们的合同中删除一些健康和安全条款,称其为“过时的”他们希望取消对肯定行动和多元化协调员职位的小额补贴,该职员的任务确保我们是一个多元化和包容性的工作场所相反,他们会慷慨地允许那个人免费做这项工作 (起初,他们试图完全取消这个职位,但却勉强承认,或许那个人还没有“过时”)在工会材料方面也存在办公室的混战工会成员补充说:“本周早些时候,我们在会议室张贴了传单和亲工信息” “管理层非法拆除了他们并抱怨我们'破坏'了那个房间,这似乎是一个强硬的词会议室现在被锁定了”散步的场景溅到了推特上:现在正在发生这种情况! pic.twitter.com/3ssIEBxvF9乡村之声联盟发现于http://t.co/NGCyIq5zXz pic.twitter.com/jjKwm6ygMG在这些幻灯片中查看本周所有最佳照片现在正在发生 - @villagevoice的作者走了谈判@ 99pickets没有合同,没有和平! pic.twitter.com/b5Dl5I1nFf我们耐心和耐心的谈判团队已回到管理层会议记住:没有合同,没有和平 pic.twitter.com/ZBOpDW6Wqg即使在本轮谈判之前,The Village Voice近年来一直受到大量裁员的困扰,甚至推翻了八卦专栏作家Michael Musto和戏剧评论家Michael Feingold等资深作家去年五月,排名前两位的编辑在被要求裁员或裁减五名员工之后突然离职我们已经联系了Voice Media Group,它拥有Voice和其他十个alt周刊,以供评论,如果我们收到回复,
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